普什宁江公司工会组织召开二季度工会工作会
2022-07-27 11:01:31 来源： 点击：
7月22日下午，普什宁江公司工会在A区办公大楼三楼第一会议室组织召开了二季度工会工作会。公司工会主席、副主席、工会委员、分会主席等参加了会议，会议由工会副主席杨洪利主持。
会上，杨洪利分别从维护员工切身利益、重视人才培养、积极开展业务培训、精心组织文体活动等方面回顾总结了上半年工会工作成效，安排布置了三季度“夏送清凉”“金秋助学”、班组“两长五大员”建设推进等重点工作。
柴新骏就公司工会拟启动实施的“宁江工匠”评选和目前工作进展情况、《2022年企业工资集体协议》续签、员工宿舍和食堂检查情况等作了通报。与会人员集体讨论通过了《“宁江工匠”评选管理办法》。随后，经审委员会主任熊焕荣对公司工会经费上半年使用情况作了通报。
在培训环节，杨洪利集中解读了新修订的《工会工作制度》《班组运行管理办法》《会员会费收缴及使用管理办法》《党群后勤职能管理制度》等工会工作制度，提升了工会工作业务水平。在交流环节，各工会委员及分会主席因员工诉求等提出宝贵的意见和建议。
会议最后，普什宁江公司党委副书记、纪委书记、工会主席王辉对下半年工会工作提出具体要求：
一是严格执行《工会法》等法律法规，精心组织开好工会例会。对涉及职工利益的重大变革、重要管理办法条例的颁布实施等，要及时召开相关会议研究讨论。二是认真组织开展企业文化实践活动、班组QC活动等，把活动做“实”。要针对生产经营中的重点难点组织讨论，做好提升和改进，将活动组织与日常生产工作紧密联系起来，促进企业文化建设在企业内部管理中真正发挥作用。三是加强视舆论宣传。针对三季度重点工作及“宁江工匠”评选，要加大宣传推广力度，精心组织。通过《宁江报》、局域网、微信公众号等在公司范围形成展示匠人技艺、弘扬工匠精神的良好舆论氛围，确保评选活动有效推进。（文/图 岳跃） 
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