公司举行 2022 年度目标责任书签字仪式暨全面实现目标动员会

2022-03-15 09:50:11 来源：点击：

3月12日下午14:00，公司在办公楼二楼多功能厅举行2022年度目标责任书签字仪式暨全面实现目标动员大会。公司党委书记、总经理姜华分别与各部门分管领导及主要负责人签订责任书并作动员讲话，公司中层以上干部参加会议。
会议由公司副总经理李连成主持，他首先就颁布公司 2022年度经营生产工作大纲、下达主要经营或工作考核目标，并就公司《2022年度经营目标责任制实施方案》的主要改进要点等向与会人员作重点解读。随后的责任书签字仪式上，公司党委书记、总经理姜华逐一与各经营部门、职能部门分管领导及主要负责人签订了《2022 年度经营/工作目标责任书》；与公司党委、经营班子成员逐一签订了“双廉”责任书；与会人员作表态发言。
公司党委书记、总经理姜华对公司全面完成年度目标任务作动员讲话，并就2022年度落实工作行动，提升工作思维及方法等，对各级管理者提出两点要求。
一是要坚定信心，信守承诺。首先要相信自己，相信团队，相信事在人为，只要确立目标并找准方向，在正确的道路上不断地持续奋斗，必将迎来成功。其次要谋划措施，付诸行动，兑现承诺。各部门要进一步推动措施计划的具体落地，延伸关键指标并细化分解，从严从紧，提高效率；要付诸行动，点燃团队激情，提升团队自我认同，加强各级人员工作参与度及内部协同能力，对人以诚信，对事以诚信，达成目标。
二是要强化协同，担当作为。首先要加强业务管理知识的学习，强化协同创新能力。公司各级领导干部要创新管理协同思维，共同打造与市场更接轨，运行更高效的组织。其次干部要以目标为导向，加强目标管理实践，强化担当协同的时效；再次干部要主动担当作为，树立强烈的责任意识和大局意识，树立高度的紧迫感和危机感，带头实干；要掌握好协同中“资源、共同目标、信息沟通”三要素，打造“合心、合力、合拍”的精英团队。
动员会上，姜总号召全体干部员工要精心谋事、主动揽事、务实干事、合作共事、担当成事；要以企业精神铸魂，以文化建设赋能，为企业发展、员工幸福努力拼搏、实现目标、再创佳绩。（文/孙启禹图/王莹）